職業規劃的案例
在BIM工程時代，給工程人的一份職業規劃！
今天來和大家分享關于BIM自身產業鏈的發展情況與進入BIM行業后的職業規劃。
最后還給大家分享了BIM技術在工程中各個方面的一些運用！
1 BIM產業鏈分析
首先，讓我們來看看在建筑業中BIM的組織架構是怎么樣的：
（1）甲方的BIM管理運用圖
（2）施工方的BIM組織架構圖
（3）設計單位的BIM設計流程圖
建設產業鏈條很長，細分很多專業，各類型機構眾多，在滿足BIM需求的過程中，基于現實條件與組織利益考慮，BIM實現的組織形式各有不同，即使是上述所示業主、設計、工程總包與業主項目等典型BIM組織架構，實際運行中也會有差異。
各大工程央企已陸續完成其十三五發展規劃，BIM在其中基本都被提到或強調，大部分央企也已推出各自企業BIM應用實施指南。
2 BIM職業發展前景
如今說BIM，無論是設計院，還是業主，或者施工單位，大概都是說出一二。說明這兩年BIM的推廣實施速度確實再加快，同時也說明圍繞項目建造的各方利益體對于BIM的認識程度和推廣力度也確實在提高。如同10年前的互聯網大潮一樣，基于BIM所引領的技術變革、管理變革，也勢必會創造出新的商業機會、商業模式和新的工作崗位。
這兩年在大力推廣應用BIM，很多企業從開始的摸索到逐步的堅定清晰，在培養自有BIM人才的同時，也在努力吸納社會上的優秀BIM人才，力圖打造企業自有的BIM團隊。
一項新技術、新工具的引進和推廣，尤其當與傳統的思維觀念、工作方式產生較大甚至顛覆性沖擊的時候，其真正的用于實踐并非易事。大家對BIM并不排斥，都認識到了它的巨大價值。但為什么很多企業在推行BIM的時候還那么艱難呢，甚至企業在做了相應的實施計劃、考核政策之后，推行BIM依然達不到理想的目標。
展開 作為一名CAE工程師，應該如何規劃職業生涯？
文：林 麗
偶然翻知乎，發現自己N年前提的一個問題， “作為一名CAE工程師，應該如何規劃職業生涯？”
而這個問題，迄今無人能回答。僅有的幾個答案，看起來比我本人更迷茫。。。。。。
自從加入技術鄰以來，有不少同學都問過我這樣的問題，希望我能夠給他們指引方向，其實殊不知短短幾年前，我也有同樣的疑問--其實，沒有誰比自己更清楚自己未來的職業發展道路，老師能教會你專業知識，老板能給你安排任務，但是未來應該如何發展，更多時候只能靠自己摸索。所以今天我決定自己來回答這個問題。
為何迷茫？
其實任何行業從業者都會有對未來感到迷茫的時候，但之所以大家對CAE的職業發展感到尤其迷茫，主要有幾個原因：
一個是從業人員相對較少，這較少的一群人里又大部分在航天航空這些國防重點領域，因為涉密原因，沒辦法和大家做太多分享。就算不涉密，考慮到大部分工程師悶騷的性格，行勝于言，并不愛主動分享職業上的發展歷程；
二是國內技術人員地位不高。這一點相信大家都深有體會，最近大家的朋友圈應該都被張小平離職的相關文章刷屏了，講真，鑒于大部分做仿真的同學都在這些類似的國有科研單位工作，薪資待遇不高，到了上有老下有小的年紀，很容易產生憤懣情緒。這種情緒傳遞到新入職的新人身上，自然是讓其對未來感到迷茫的。到外企，民企，薪資待遇相對好些，但是和房地產，金融人士一比，又相形見絀了。
三是對CAE的用途和自身的能力水平仍然持懷疑態度，自己都不敢相信自己的分析結果。
前兩個原因是客觀存在，我們沒法改變的，但第三個原因純粹是自己的問題，其實反而是比較容易解決的，CAE的作用在過去幾十年已經得到了證明，否則也不會一直延續到今天。若是存在第三條疑問，就需要多來技術鄰深造了。
展開 機械類專業坑友職業規劃的10條方向，你都了解嗎？
但機械專業跟醫生有點類似，需要豐富的實踐經驗，需要不斷的積累和學習，職業壽命較長，工作強度也不是很大。
來源于網絡
要想職場成功，把握住關鍵環節——第2步 進入職場前3-5年
2、明確的職業規劃是職場成功的前提
要有明確的職業規劃和定位。根據自己的性格特點，想好以后自己是從事技術工作還是去做管理。但實際上，不管以后做什么，前3-5年，一定要靜下心來學東西。了解所從事的專業需要哪些知識，需要積累哪些經驗。這段時間非常寶貴，因為你是新人，不管問什么問題都不會有人嘲笑你。一般的單位都會有師傅帶你入門，尊重師傅，虛心學習，就是這個階段特別是前1年的重要任務。慢慢的，你會成長起來，變得越來越自信，也會越來越清楚自己以后的路該怎么走。
3、和諧的人際關系是職場成功的潤滑劑
與學生時代不同，在職場上，一項工作往往不是一個人能夠完成的，需要團隊的協作。如果你性格比較內向，也得學著跟別人相處，跟上級搞好關系，跟同事搞好關系。雖然不必刻意奉迎，但也不要去得罪人。有幾項法則：1）永遠別想著職場上交朋友，職場上大多數情況下利益第一位。2）千萬不要在背后議論人的是非。3）不要怕吃虧，塞翁失馬，焉知非福。4）不要嫉妒別人的成功，以和為貴。5）遠離是非和權力斗爭。
4、踏實的工作態度是職場成功的條件
剛入職場，如果你沒有特殊的門路，建議還是腳踏實地的工作。加班是必不可少的，因為你沒經驗，所以得花時間去學習、去研究。別怕吃苦，這個階段沒有家庭、沒有負擔，正是奮斗、積累能量的好時候。
不要去計較領導對誰好還是不好，自己的獎金分多了還是分少了。你干沒干，干了多少，領導心里最清楚。你所要做的，就是把領導分配的工作認認真真干好，分獎金、得榮譽的事兒讓領導去操心。
如果你做得還可以，經過3-5年的磨練，領導會逐步培養你成為中小項目的負責人。
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硬件特訓班問題解答【57問-9】
(1)首先針對于大家最近共同的問題給大家分享下，然后可以作為你的問題的其中一個參考，很多人目前或者換工作或者剛剛拿到offer，而且有兩份以上的offer但是不知道具體該如何抉擇，其實從我的角度而言，不想當將軍的士兵不是好士兵，我們在接受offer的時候，大家一定要看其長遠，要為我們未來的職業規劃做考量
(2)所謂的長遠考量指的是我們選擇的工作最好是能夠讓我們看到全局的，即是能夠參與到整個產品的生命周期過程中，即從市場--＞研發
--＞生產--＞銷售--＞維護等等過程，然后基于這樣一個前提再去縱向發展自己的個人能力，其實我們前邊說的全局其實是一個有更多機會且更快算短時間發展自己的橫向能力
(3)然后基于你的情況從:其實你目前對于研發這一個大的過程中(從預研-＞OTS-＞EB1-＞EB2-＞EBX--＞PP)所設計的技術你大部分都走了一遍，所以這是你的優勢，當然從產品角度而言，你可能還比較欠缺的是產品的可靠性，EMC，成本，結構，工藝等等方面的考量，你可以在換工作之前在這一塊關注一下
(4)所以基于你的情況以及基于你自己的興趣愛好我推薦你選擇電子工程師作為換工作的首選，因為一般電子工程師要求你既有硬件能力，也有軟件能力，以及自己調試自己板子的能力，焊接等，所以比較適合你，而且電子工程師未來發展的方向也可以讓你進行多元化的選擇
(5)后邊你就既可以選擇硬件工程師作為以及未來的職業規劃，也可以選擇嵌入式軟件工程師，也可以有技術管理的路線等等
2. 在低噪聲弱信號的精密放大電路中，我們常常關注的是信號電壓的幅值和噪聲的相對大小，而不是其功率大小。但是信噪比和噪聲系數的定義都是以功率相比較的，我覺得信噪比直接用信號電壓的幅值和噪聲的幅值相比能更好的反應電路的品質，也更形象易于理解，為什么要用功率來表述呢？
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常見問題回答
Q1：我需要有什么基礎可以學習？
課程適合想要轉崗自動駕駛方向的學員，參與課程的同學需要對控制理論有所了解，有C語言、matlab基礎更佳。具體請聯系客服老師推薦合適的課程學習。
Q2：工作忙碌，來不及參加直播課，會有回放嗎？課程直播時間安排在晚上20:00-22:00；每次直播時長2小時；直播課都會錄屏，直播視頻會同步更新上傳到學員的學習賬戶，同時課程課件，數據以及模型等都會同步在班級群內。
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展開 硬件特訓班問題解答【57問-7】
(1)這是一個非常典型的問題，我們可以稱之為職業的三年之癢，一般情況下，很多下在剛剛工作2-3年的時候，會對自己的職業規劃基本上都會有了一個比較清晰的定位，這個時候一般情況下我們會有以下三個選擇:
A跟公司攤牌要求公司給自己升職加薪
B.跳槽
C.考研
(2)我們來簡單的分析一下為什么會出現這樣的情況呢？
BIM領域或將催生建筑業黃金職業
建筑業從業人員需要提前預知和了解，先行一步，無論是具體的軟件學習上，還是BIM整體實施的思維訓練上，及早將BIM與個人職業規劃聯系起來，這樣才能在這場BIM浪潮中始終有自己清晰的奮斗目標和方向。
就目前來看，筆者以為今后3~5年內仍然是國內BIM百花齊放百家爭鳴的時代，各家咨詢公司、各家軟件廠商都在大力按照自己的思路去研發BIM、推廣BIM，同時隨著國家標準的逐步出臺、各家單位整合推廣BIM的意識逐步加強，BIM的大協同時代必然會來臨，未來有三類人才會首先逐步清晰并被企業所認可。
一類是BIM建模人員(包括模型維護)。BIM的應用終究要從創建模型開始。所以無論是設計院，還是業主或者施工單位；無論是請外部的咨詢公司，還是培養自己的BIM團隊，模型的維護是必不可少的。經過專業培訓機構的系統培訓，就可以按照圖紙和要求進行建模了。
一類是BIM的實施人才(信息化實施)。如果把BIM看作是一個信息化系統，那么需要實施人員去針對項目做出實施計劃，代表甲方與外部的合作單位進行溝通，組織協調相關專題會議，對實施計劃進行有效把控，確?；陧椖康腂IM實施計劃達到預期成果，同時還能總結出相應的實施經驗和思路。這類人才除了要掌握BIM相關的專業知識外，還要懂業務，同時具備管理的組織實施能力。通俗講，就是要學會在BIM技術與企業管理之間架起橋梁，學會用BIM 技術去實施項目管理。目前看，這類人才是最奇缺的。
還有一類是高層次復合型BIM人才(BIM戰略總監)。這一類人才是隨著BIM的協同應用價值發揮，站在企業信息化戰略高度，運用BIM系統能夠對企業的組織形態、崗位職責、工作流程進行再造和優化，屬于企業BIM戰略總監的級別。施工企業推進BIM的策略，里面提到BIM推行的三步：功能性應用、項目級應用、企業級應用。
展開 全國新的“模具之都”，靠實力將東莞拉下模都“神壇”，憑什么？
據之前網絡流傳《模具職業規劃預測與戰略規劃剖析報告》數據顯示，國內模具的營銷額已從2010年的1120億，跨越式漲到了2016年的1840億。而且，每年都在穩步增長，增長率保持在8.63%左右。
模具之都：浙江寧波
浙江省寧波市目前國內最大型模具種類出口及生產基地之一，近幾年增速穩定在25%以上。
其發展迅速主要得益于良好的地理位置，給模具的進、出口提供優越的條件。
在寧波市各個縣、鎮、鄉都分布著大大小小的模具廠，而且模具類型五花八門，包括：注塑模、沖壓模、鍛造模、壓鑄模、粉末冶金模等。
除了模具廠以外，寧波市政府還規劃建立了幾個大型的模具城，比較出名的有：寧海模具城、余姚模具城、慈溪模具科技園區、北侖開發區模具園區、江北創業園區模具園、西郊海曙模具商場、浙東模具商場（慈溪）等多個模具基地。
模具之鄉：浙江黃巖
在臺州市一個不起眼的小縣城，黃巖縣區曾獲得過2013年度“國家科技進步縣”稱號。
黃巖的確牛，并不是因為別的，而是從其地理位置看，我們可以發現毫無優勢。模具所需的鋼材、產品原材料等也不能自供。
在這么艱苦的前提下，硬生生的把模具做到了全國出名。這當中塑膠模生產約占全國總量25%以上，擠塑模更恐怖占據全國總量的80%以上，模具生產總量占全國1/10.
據調查，黃巖總模具企業達2200多家，光各種模具相關的從業者就不低于5萬人。并且其模具企業國內百強中該地區占22家，重量級模具廠17家，實力可見一斑。
汽車模之都：安徽蕪湖
國產汽車帶頭企業“奇瑞”總部所在位置，而且該地區為亞洲區最大的塑膠模生產、加工地。由于本地對于汽車零部件、化工業、家電器需求量極大，因此吸引了大量國內外模具等相關企業紛紛入駐。
展開 
全國新的“模具之都”，靠實力將東莞拉下模都“神壇”，憑什么？
據之前網絡流傳《模具職業規劃預測與戰略規劃剖析報告》數據顯示，國內模具的營銷額已從2010年的1120億，跨越式漲到了2016年的1840億。而且，每年都在穩步增長，增長率保持在8.63%左右。
模具之都：浙江寧波
浙江省寧波市目前國內最大型模具種類出口及生產基地之一，近幾年增速穩定在25%以上。
其發展迅速主要得益于良好的地理位置，給模具的進、出口提供優越的條件。
在寧波市各個縣、鎮、鄉都分布著大大小小的模具廠，而且模具類型五花八門，包括：注塑模、沖壓模、鍛造模、壓鑄模、粉末冶金模等。
除了模具廠以外，寧波市政府還規劃建立了幾個大型的模具城，比較出名的有：寧海模具城、余姚模具城、慈溪模具科技園區、北侖開發區模具園區、江北創業園區模具園、西郊海曙模具商場、浙東模具商場（慈溪）等多個模具基地。
模具之鄉：浙江黃巖
在臺州市一個不起眼的小縣城，黃巖縣區曾獲得過2013年度“國家科技進步縣”稱號。
黃巖的確牛，并不是因為別的，而是從其地理位置看，我們可以發現毫無優勢。模具所需的鋼材、產品原材料等也不能自供。
在這么艱苦的前提下，硬生生的把模具做到了全國出名。這當中塑膠模生產約占全國總量25%以上，擠塑模更恐怖占據全國總量的80%以上，模具生產總量占全國1/10.
據調查，黃巖總模具企業達2200多家，光各種模具相關的從業者就不低于5萬人。并且其模具企業國內百強中該地區占22家，重量級模具廠17家，實力可見一斑。
汽車模之都：安徽蕪湖
國產汽車帶頭企業“奇瑞”總部所在位置，而且該地區為亞洲區最大的塑膠模生產、加工地。由于本地對于汽車零部件、化工業、家電器需求量極大，因此吸引了大量國內外模具等相關企業紛紛入駐。
展開 全國“模具之都”評選結果出爐
據之前網絡流傳《模具職業規劃預測與戰略規劃剖析報告》數據顯示，國內模具的營銷額已從2010年的1120億，跨越式漲到了2016年的1840億。而且，每年都在穩步增長，增長率保持在8.63%左右。
模具之都：浙江寧波
浙江省寧波市目前國內最大型模具種類出口及生產基地之一，近幾年增速穩定在25%以上。
其發展迅速主要得益于良好的地理位置，給模具的進、出口提供優越的條件。
在寧波市各個縣、鎮、鄉都分布著大大小小的模具廠，而且模具類型五花八門，包括：注塑模、沖壓模、鍛造模、壓鑄模、粉末冶金模等。
除了模具廠以外，寧波市政府還規劃建立了幾個大型的模具城，比較出名的有：寧海模具城、余姚模具城、慈溪模具科技園區、北侖開發區模具園區、江北創業園區模具園、西郊海曙模具商場、浙東模具商場（慈溪）等多個模具基地。
模具之鄉：浙江黃巖
在臺州市一個不起眼的小縣城，黃巖縣區曾獲得過2013年度“國家科技進步縣”稱號。
黃巖的確牛，并不是因為別的，而是從其地理位置看，我們可以發現毫無優勢。模具所需的鋼材、產品原材料等也不能自供。
在這么艱苦的前提下，硬生生的把模具做到了全國出名。這當中塑膠模生產約占全國總量25%以上，擠塑模更恐怖占據全國總量的80%以上，模具生產總量占全國1/10.
據調查，黃巖總模具企業達2200多家，光各種模具相關的從業者就不低于5萬人。并且其模具企業國內百強中該地區占22家，重量級模具廠17家，實力可見一斑。
汽車模之都：安徽蕪湖
國產汽車帶頭企業“奇瑞”總部所在位置，而且該地區為亞洲區最大的塑膠模生產、加工地。由于本地對于汽車零部件、化工業、家電器需求量極大，因此吸引了大量國內外模具等相關企業紛紛入駐。
展開 結構/熱仿真實訓，零基礎包教包會
你是否剛剛畢業，對未來職業規劃一片迷茫？你是否遺憾自己沒有一技之長，在職場上毫無競爭力？你是否想精鉆一門專業，卻又不知道該學什么？如何開始？你是否不甘產品設計現狀，想突破瓶頸更進一步？
元王CAE仿真實訓營等你來！只要你對CAE仿真感興趣，60天撬動未來！零基礎，包教包會推薦就業！
資深仿真專家授課團隊
零基礎系統集中培訓
小班優培一對一指導
理論+實操項目實戰經驗
提供住宿優質教學服務
推薦就業10-20w年薪
課程介紹：強化實訓，理論+演練+項目實戰，熟練操作相關仿真分析軟件，汽車、機械、手機等行業案例實戰，使學員具備獨立完成結構仿真分析項目的能力，帶著項目經驗畢業。
培訓周期：2個月
培訓地點：深圳南山區高新南七道數字技術園A3棟1樓
課程介紹：深度掌握CAE熱設計及仿真要點，熟練操作熱仿真軟件，電子電器及電池包等行業案例實戰，具備獨立完成熱仿真分析及優化項目的能力。
展開 數控行業現狀與前景探討，一位編程工程師的肺腑之言！
數控技術專業職業生涯規劃法則
先說說我的親身經歷吧
本人畢業于遼寧一所大專，專業就是數控技術。我選擇這個專業的時候，正好是中國數控行業最好的時候，當時新聞報道，杭州一家企業6000月薪招聘數控操作工，卻久久招不到人。在這樣的背景下，各大院校開始增設了數控技術的專業，抱著人才缺口的心態，我參與了進來。
然后三年后畢業，發現數控技術已經不再那么熱門搶手，因為三年間，很多人已經學會了這門技術。但我沒有選擇改行，好歹是門挺廣泛的手藝，我開始了學徒，一個月600、800、1000、1500、2000、2400、3000，一點點從操作學徒，變成了編程成手。一共用了2年吧，其中的堅忍苦楚也不少~好在，春天來了……
成手以后，我跳槽了幾家公司，算是比較精通模具和零件產品的加工。然后也在本地城市積累了一些小企業的人脈。直到今天，我在一個三線小城市，早八晚五的時間里，一邊上班，一邊利用閑暇時間接編程私活，一個月一萬有余,自我感覺還行~
我說了這么多，是為了引申出一個話題：數控加工現在真的不行了嗎？
答案是否定的！
所以，我覺得一個良好的職業生涯規劃很重要！
對于剛畢業的數控專業學生，如果要從事這個行業，就要在一開始堅定想法，咬緊牙關。
堅定想法，就是不能動搖，朝著這個方向堅持努力，面對眾多未知的可能，不變初心的從事這個行業，在小有所成之前，不要改變方向。
咬緊牙關，就是在學徒實習期間，環境肯定是臟亂差的，想學技術就別怕累臟，而且就算是勞累了一天回家，也不能放松，也要不斷地學習提升自己，這才是你從操作員成為編程員的唯一途徑。不奢求老師傅能過多的指點，只要能偶爾幫我們答疑解惑就行了，學習主要還是靠自己。
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