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會計的案例

基于 SAP 的財務會計與成本控制精通課程
基于 SAP 的財務會計與成本控制精通課程 SAP FICO Tutorial Part-1 發布時間:2025 年 12 月視頻格式:MP4 英語 | 總時長:5 小時 14 分鐘 | 課程大小:3.7 GB 你將學到的技能 掌握 SAP FICO 系統架構 配置并管理財務會計流程 執行成本控制與成本管理相關操作 生成財務報表并確保合規性 課程要求 具備基礎會計與金融知識 熟悉基本商業流程 掌握通用計算機操作技能 具備相關教育或職業背景(優先考慮) 無需任何 SAP 使用經驗 課程介紹 本 SAP FICO(財務會計與成本控制)課程是一套綜合性的、面向行業需求的培訓項目,旨在幫助學習者深入掌握基于 SAP ERP 系統的財務管理與成本控制流程。課程內容同時覆蓋財務會計(FI)與成本控制(CO)兩大模塊,這兩個模塊共同構成了企業財務運營的核心支柱。學習者將能夠深入了解在 SAP 系統環境中,真實業務交易是如何被記錄、處理、分析以及上報的。 課程將從 SAP ERP 系統及 SAP FICO 整體架構的基礎介紹切入,幫助學習者理解財務數據如何與銷售與分銷、物料管理、人力資本管理等其他業務模塊實現集成。隨后,學員將深入學習財務會計模塊的核心內容,包括總賬會計、應付賬款、應收賬款、固定資產會計以及銀行會計。課程重點講解交易流程、憑證過賬以及財務結賬等關鍵業務活動的操作邏輯。 在成本控制模塊,課程涵蓋了成本中心會計、內部訂單、利潤中心會計、成本要素會計等核心內容。學習者將掌握企業如何規劃、監控和控制成本,從而為管理層決策提供有力支持。
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受新會計準則影響 2018年電信運營商收入預計持平
其中一些預期可能與會計準則相關,新的收入確認標準,例如IFRS 15(現已在幾個國家生效)和ASC 606(在美國)將收入從服務收入轉移到設備上。IFRS 9中也有新的涉及租賃的規則。由于近年來手機補貼趨于下降,設備收入重新分配可能無法完全抵消服務收入的下降,從而對整體財報收入造成壓力(在其他條件相同的情況下)。此外,一些批發或轉付類型收入現在被視為非貨幣交易,以“凈額”計算,降低了財報收入。個別公司可能會有不同的情況,但是2018年看起來收入增長會比較困難,宏觀經濟波動和幾個央行的加息增加了會計變化。 然而,電信公司正在尋找以EBITDA衡量保持盈利小幅增長的方法,盡管會計變化對EBITDA造成了一定壓力,但是這些公司給出了2018年2.5%的增長率的預期。雖然EBITDA以絕對值計算預計仍將上升,但是Ooredoo和Axiata等此前增長較快的公司都預計將會以較低的速度增長或者持平。這些提供前景預期的大多數公司都表示或暗示EBITDA增長率將在0-3%范圍。 Ovum報告還顯示,美國和部分新興市場國家將會增加資本支出,而中國則預計將降低資本支出。
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最新曝光!2021年證書掛靠費用排行榜!
分享個案例給大家: 黑龍江省注冊會計師協會關于黑龍江龍威世紀會計師事務所有限公司單鴻麗等5名注冊會計師違法違規情況的通報 黑會協字[2017]20號 各會計師事務所: 近期,省注冊會計師協會收到《哈爾濱市松北區人民檢察院檢察建議書》(哈松檢偵監建〔2017〕2號),檢察建議書反映,檢察院在辦理犯罪嫌疑人XXX涉嫌提供虛假證明文件罪一案時發現: 注冊會計師單鴻麗、陳若明、梁秋明、李君、趙宇星將注冊交由XXX,由XXX(非注冊會計師)成立了黑龍江龍威世紀會計師事務所,法人是單鴻麗,但這五人均不在事務所從事注冊會計師業務,而是將注冊書及印章交由XXX從事具體業務使用,并且對XXX出具的財務審計報告從不過問。 XXX每年分別給以上五人8000-15000元的所謂“掛證費”。 由于五人的嚴重不負責任,致使XXX以他們的名義為某些企業出具了虛假的審計報告,給國家造成嚴重經濟損失。 他們的行為違反了《中華人民共和國注冊會計師法》第二十二條第(四)款和《注冊會計師注冊辦法》的有關規定。
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重磅!國務院:4月1日起施行,工程竣工決算不得超過1年!
第四章 基礎管理 第三十條 各部門及其所屬單位應當按照國家規定設置行政事業性國有資產臺賬,依照國家統一的會計制度進行會計核算,不得形成賬外資產。 第三十一條 各部門及其所屬單位采用建設方式配置資產的,應當在建設項目竣工驗收合格后及時辦理資產交付手續,并在規定期限內辦理竣工財務決算,期限最長不得超過1年。 各部門及其所屬單位對已交付但未辦理竣工財務決算的建設項目,應當按照國家統一的會計制度確認資產價值。 第三十二條 各部門及其所屬單位對無法進行會計確認入賬的資產,可以根據需要組織專家參照資產評估方法進行估價,并作為反映資產狀況的依據。 第三十三條 各部門及其所屬單位應當明確資產的維護、保養、維修的崗位責任。因使用不當或者維護、保養、維修不及時造成資產損失的,應當依法承擔責任。 第三十四條 各部門及其所屬單位應當定期或者不定期對資產進行盤點、對賬。出現資產盤盈盤虧的,應當按照財務、會計和資產管理制度有關規定處理,做到賬實相符和賬賬相符。 第三十五條 各部門及其所屬單位處置資產應當及時核銷相關資產臺賬信息,同時進行會計處理。 第三十六條 除國家另有規定外,各部門及其所屬單位將行政事業性國有資產進行轉讓、拍賣、置換、對外投資等,應當按照國家有關規定進行資產評估。 行政事業性國有資產以市場化方式出售、出租的,依照有關規定可以通過相應公共資源交易平臺進行。
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會計圖1
精密巨頭一夜之間,從賺5000萬變巨虧25億!是否是蓄謀已久!
這次“由盈轉虧”事件真的只是“會計寫錯了”嗎?還是蓄謀已久的一場計劃? 星星科技修正2020年會計科目,就連“自己人”都不認同。三位獨立董事毛英莉、俞毅、管云德,就對星星科技這份會計差錯更正報告和同時披露的半年報議案投出了棄權票。 反映出財務管理制度方面出現了一個嚴重的問題,可以說透射它的財務造假的一面,反復經過修正財務數據的變動,到底是一些什么樣的原因造成的,或者什么樣的力量驅動的?這是讓人深思的。 上次業績變臉發生在2018年年報。2019年1月,星星科技稱,預計2018年虧損最高不超過8.5億元。3個月后,其披露業績修正公告,修正后的歸母凈利潤巨虧17億元。 早在2018年下半年,星星科技股東及高管就掀起了減持潮,減持對象包括公司時任董事長、財務總監、副總經理兼董秘等高管,以及兩家境外持股機構。 在江西省萍鄉市國資入主之后,星星科技股東、高管再度進行大手筆減持。 2019年,公司原實控人葉仙玉和原副董事長毛肖林持股比例驟降,部分高管清倉。 在股東減持套現的同時,星星科技掀起了辭職潮,任職不到4個月的董事長劉瑯問辭職,監事會主席等4位高管接連離職。 大批高管的離職,也反映了公司現在管理狀況一片混亂 公司是做觸摸屏的,應該屬于高科技,按道理來講,它不可能虧這么大的空,這樣的話就持續性的大舉虧損達到上億元。我覺得公司的管理上面可能有點混亂。
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EUV供應鏈全線飄紅
來源:MoneyDJ 今天,據彭博社報導,日本極紫外光(EUV)光罩檢測設備商Lasertec總裁Osamu Okabayashi受訪時透露,客戶 名單于上個會計年度(截至6月底為止)首度擴大到計算機DRAM制造商。他說,邏輯IC晶圓代工廠商采用3nm等先進制程技術,因此仍將會是Lasertec的最大客戶族群。 Lasertec上個會計年度積壓訂單金額升至破紀錄的1,358億日元、今年度預估還將成長57%。Lasertec并且預期營收、盈余將連續第6年寫下新高紀錄。 Lasertec分別在2019年、2020年大漲296.86%、117.81%,今年迄今(截至周四收盤為止)漲幅達95.4%。 01 EUV光刻設備商ASML調高展望 EUV光刻設備供貨商艾司摩爾(ASML Holding NV)9月29日在網絡法說會上宣布調高長期展望。 艾司摩爾表示,在高利潤、激烈創新生態系統的支持下,電子業的全球大趨勢預料將持續推動整個半導體市場成長。 艾司摩爾周四上漲1.95%、收746.82美元,今年迄今上揚53.12%。 02 美光Boise總部引進業界最新EUV系統 9月28日,美國最大內存芯片制造商美光科技(Micron Technology Inc.)宣布,2022會計年度(始于2021年9月3日)資本支出將介于110-120億美元之間,但DRAM生產設備年度資本支出將低于2021年度。
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tiez業務會計法上課倒計時?
https://developer.work.weixin.qq.com/community/question/detail?content_id=16579680980299735583 https://developer.work.weixin.qq.com/community/question/detail?content_id=16579681752959337299 https://developer.work.weixin.qq.com/community/question/detail?content_id=16579681800317331763 https://developer.work.weixin.qq.com/community/question/detail?content_id=16579681847999623251 https://developer.work.weixin.qq.com/community/question/detail?content_id=16579681889951833915 https://developer.work.weixin.qq.com/community/question/detail?content_id=16579681937926417455 https://developer.work.weixin.qq.com/community/question/detail?content_id=16579681986008783067 https://developer.work.weixin.qq.com/community/question/detail?content_id=16579682028021279875 https://developer.work.weixin.qq.com
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PropCad2018 Premium新功能 - CAD文件導入工具
在選擇了相應取樣的徑向位置之后,會計算出了三維交點。PropCad會計算出二維的截面形狀及對應的弦長、厚度、螺距、傾斜和傾斜分布。 用戶可以在工具中查看對應參數分布情況。螺距參考線可以修改,從而為螺旋槳的設計數據提供適當的參考框架。正面和背面的偏移量將自動從2D截面中計算出來。 這個新的實用工具將作為PropCad高級版本的一部分發布。該工具提供了一種很有價值的方法來實現螺旋槳逆向設計,完成從3D幾何圖形中快速提取螺旋槳設計數據的目的。 關注公眾號“天洑CAE技術源”了解更多相關資訊
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巖土人須知:“強令違章冒險作業罪”等3條刑法修正案通過!
03 修正案第二十五條 將刑法第二百二十九條修改為: “承擔資產評估、驗資、驗證、會計、審計、法律服務、保薦、安全評價、環境影響評價、環境監測等職責的中介組織的人員故意提供虛假證明文件,情節嚴重的,處五年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;有下列情形之一的,處五年以上十年以下有期徒刑,并處罰金: (一)提供與證券發行相關的虛假的資產評估、會計、審計、法律服務、保薦等證明文件,情節特別嚴重的; (二)提供與重大資產交易相關的虛假的資產評估、會計、審計等證明文件,情節特別嚴重的; (三)在涉及公共安全的重大工程、項目中提供虛假的安全評價、環境影響評價等證明文件,致使公共財產、國家和人民利益遭受特別重大損失的。 有前款行為,同時索取他人財物或者非法收受他人財物構成犯罪的,依照處罰較重的規定定罪處罰。 第一款規定的人員,嚴重不負責任,出具的證明文件有重大失實,造成嚴重后果的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金。” 修正背景 今年3月10日,國務院聯防聯控機制新聞發布會中,應急管理部代表,副部長、黨組成員尚勇即在會上強調:今年要修訂煤礦安全條例等多項法規,特別是推動修訂《刑法》修正案,將事故前的嚴重違法行為入刑,通過法律手段加大安全生產整治的力度。   
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2021年工程管理專業就業前景分析
主要課程 主干學科:工程項目管理、工程合同管理、工程造價管理、工程經濟學、工程估價、施工組織學、房地產開發與經營管理、房地產投資分析與決策、管理學、會計學、統計學、運籌學、財務管理學、管理經濟學、組織行為學、建筑制圖、工程結構、土木工程技術、建筑設備工程、建筑法規、建設項目評估、工程項目融資、國際工程管理、工程風險與保險等。主要課程:管理學、經濟學、應用統計學、運籌學、會計學、財務管理、工程經濟學、組織行為學、市場學、計算機應用、經濟法、房屋建筑學、建筑工程施工技術、工程項目管理、工程估價、建設工程合同管理、房地產開發與經營、建設工程項目融資、土木工程概論、工程力學、工程結構。 專業概況 修業年限:四年或五年 授予學位:管理學或工學學士 主要實踐性教學環節 包括認識實習、生產實習、課程設計、計算機應用及上機實踐、畢業實習、畢業論文(設計)等,一般安排30周。 培養目標 本專業培養具備管理學、經濟學和土木工程技術的基本知識,掌握現代管理科學的理論、方法和手段,能在國內外工程建設領域從事項目決策和全過程管理的復合型高級管理人才。 培養要求 本專業學生主要學習工程管理方面的基本理論、方法和土木工程技術知識;受到工程項目管理方面的基本訓練;具備從事工程項目管理的基本能力。 畢業生獲得的知識和能力 1.掌握工程管理的基本理論和方法; 2.掌握投資經濟的基本理論和基本知識; 3.熟悉土木工程技術知識; 4.熟悉工程項目建設的方針、政策和法規; 5.了解國內外工程管理的發展動態; 6.具有運用計算機輔助解決管理問題的能力。 工程管理專業就業前景 工程管理專業在所有專業中,就業排名第2名,在管理學類中,就業排名第1名。 從人才交流會的狀況來看,近幾年該專業畢業生就業狀況出現明顯好轉,但比起有經驗的人員還比較遜色。
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重點專項“激光強化技術在航空航天和軌道交通領域的工業示范應用”通過驗收
參加會議的財務專家為中興財光華會計師事務所會計師劉偉。 依托單位領導華中科技大學武漢光電國家研究中心學術委員會主席曾紹群教授和華中科技大學科發院重大項目辦公室主任裴宇翀出席了會議。
會計圖2
官方:2021年度專業技術人員資格考試審核工作有關問題解答
3、會計會計電算化、行政管理、物流管理、旅游管理、經濟與行政管理、公共事務管理、勞動經濟管理、國際經濟與貿易、電子商務、汽車技術服務與營銷、藥學、果蔬花卉生產技術、動物科學不屬于工程和工程經濟類專業,不符合一、二級建造師報考條件。 4、藝術設計專業中,方向為環境藝術、室內設計、景觀設計、裝飾裝修等工程設計方向,符合一、二級建造師報考條件;平面設計、廣告設計、動漫設計等非工程設計方向,不符合一、二級建造師報考條件。 5、風景園林、觀賞園藝和園林專業,符合一、二級建造師報考條件。 6、食品工程專業符合一、二級建造師報考條件。 7、對專業的把握以專業對照表為依據,不按報考人員所學專業的學科門類進行判斷。 8、其他相近專業,需核課程設置表。 (三)關于時間節點有效性 1、考生通過自考、函授等繼續教育方式在專技類考試通過年度取得符合報考的學歷,取得學歷時間在考試之前,符合報名條件。 2、對于滾動管理的專技類考試,僅對首次取得有效成績的年度進行資格審查。 3、對于未在規定期內登錄系統上傳或補充材料的,審核給予“不通過”結論,過期不予受理。 (四)其他 1、專技類考試中,實務科目未通過,可以更換報考專業;實務科目通過,則不能更換報考專業。 2、二級建造師、二級造價師,只針對在本省內從事相關工作的人員報考。 3、一、二級建造師考試,其中對工作經歷從事建設工程項目施工管理工作,不是特定要在建筑單位工作。 02 關于通過信息比對和符合發證資格的理解 我省專業技術人員資格考試實行考前抽查和考后審查兩個環節,全國專業技術人員資格考試報名服務平臺對考生填報的學歷、學位、專業信息與數據庫進行信息比對系考前抽查環節, 通過信息比對不等同于符合發證的資格條件; 考試成績公布后,主管部門還將對成績合格的考生進行考后審查,是否符合發證資格應以考后資格審查意見為準。
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統計分析員崗位職責
任職資格:   教育背景:   ◆統計或會計相關專業本科以上學歷。   培訓經歷:   ◆受過管理學、統計分析、會計學、財務管理等方面的培訓。   經 驗:   ◆2 年以上統計分析相關工作經驗。   技能技巧:   ◆熟悉賬務往來及財務部門其他相關工作;   ◆良好數據分析能力;   ◆熟練使用Access 數據庫、SAS、SPSS 等統計分析軟件;   ◆熟練使用辦公軟件及財務軟件。   態 度:   ◆思維敏捷,有較強的責任感及溝通能力;   ◆良好的職業道德和服務意識;   ◆較強的管理經驗、組織能力及協調能力。   工作條件:   工作場所:辦公室。   環境狀況:舒適。   危 險 性:基本無危險,無職業病危險。   直接下屬 間接下屬   晉升方向 輪轉崗位 統計分析專員   職位名稱 統計分析專員 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級   薪金標準 填寫日期 核 準 人   職位概要:   組織、監督、指導完成各類統計報表,并提交上級領導。   工作內容:   建立統計報表體系;   匯總統計分析所需信息,整理、分析統計資料;   建立相關的統計分析模型;   組織公司的統計報告,檢查統計數據的完整性、正確性,向公司經理層報告月統計結果,并按上級主管部門要求報送規定的報表;   季度綜合統計分析,為公司提供準確統計數據;   統計銷售各項費用的支出情況,控制預算費用的合理使用,及時給有關人員反饋信息、與相關人員溝通;   保證資料的安全性。 統計員崗位責任制 一、按照國家統計部門及上級部門規定的統計制度和要求,及時上報月、季、年度各種報表。
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應用材料:摩爾定律放緩,半導體行業急需技術創新
按照美國通用會計準則,該公司的毛利率為44.3%,營業收入為10.2億美元,占凈銷售額的25.3%,每股收益(EPS)為0.89美元。 總裁兼首席執行官加里?迪克森(Gary Dickerson)稱,2018財年,應用材料的每個主要業務都實現了兩位數的增長,盡管下半年的情況充滿挑戰。盡管近期市場的逆風仍然存在,整體行業支出依然強勁,公司將重點關注應用材料的長期定位,擴大在AI和大數據時代的角色,并在未來主要技術變革中搶占先機。 不過,在業績預期中,應用材料稱,在2019財年第一季度,預計凈銷售額將在35.6億美元至38.6億美元之間,同比下降約12%。非美國通用會計準則調整后的攤薄后每股收益預計在0.75美元至0.83美元之間; 同比減少約25%,低于市場預期。 半導體進入周期性疲軟 “最近幾個月,我們看到了幾個對行業產生負面影響的因素,其中包括宏觀經濟風險升高,全球貿易緊張局勢以及行業特有的內存投資回落。”CEO 加里·迪克森在電話會議上表示,服務器、個人電腦和移動市場的整體需求低于今年早些時候,內存價格在短期內疲軟。 應用材料高管在隨后的電話會議中表示,較2018上半年,半導體需求疲軟,加上出口的限制,導致收入在預計未來一個季度業績將會連續下跌。由于摩爾定律速度放緩,半導體行業的傳統戰術在功率、性能、成本上沒有提供必要的改進,在半導體行業急需有新的創新。 下調的預期和這一預測,從另一個方面印證了半導體行業在下一季度的發展疲軟。
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當機器人都來搶你飯碗的時候,數控行業的我們該何去何從?
如今機械化、自動化、智能化已滲透到各行各業,大有取代人類之趨勢,在發布的一份報告顯示,到2025年,機器人將承擔職場中超過一半的工作,尤其將在會計、客戶管理、郵政、工業和文秘服務、機械自動加工等領域取代人類。 這份報告主題為“就業崗位的未來”,在全球范圍調查企業人事主管和高級管理人員、高級編程工程師。那些企業占全球產出70%。 報告稱,現階段,29%的工作由機器人承擔;到2025年,這一比例將升至52%。機器、算法或用于解決問題的電腦處理程序都將發生快速變化,“這將創造1.33億個新就業崗位,從而彌補目前到2022年間被取代的7500萬個崗位”。 同時,市場營銷、客戶服務、電子商務和社交媒體等行業需要“人工技能”的崗位將有所增加。從現在到2022年,航空、旅行和旅游業將尤其需要重新培訓員工。員工自身同樣面臨“再回爐”壓力,尤其是在“創造力、批判性思維和說服力”方面。 報告說,終身學習和提高適應性將成為一種全面趨勢。 報告指出,新增就業崗位將在質量和永久性方面發生“重大改變”,進而對工人和社區構成威脅,各國政府需要就此在社會保障方面作好準備。 事實確實如此,下面我們到各行各業看一看: 首先看看工業,過去10個人干的活,現在一臺機器搞定,比如焊接機器人,焊接效率和質量均超出人工,還有埋弧自動焊、窄間隙焊機,機械化效率是手工焊的5-10倍,一些工廠的焊接自動化甚至達到90%,我們的焊工兄弟們,你們有壓力嗎? VS 還有全球最大代工工廠富士康,已經宣布:最多10年 富士康將用機器人取代80%人力,如果真是這樣,廠妹們,你們將何去何從?
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